Emplois en restauration à Lake Echo, Nouvelle-Écosse(9)
Superviseur/superviseure - restauration rapide
Tim Hortons
Dartmouth(16,9km)
Permanent
17 $ à 17 $ par heure
Préparateur/préparatrice de plateaux à la chaîne
A&W
Fall River(20,6km)
Permanent
17 $ par heure
Superviseur/superviseure de restaurant
A&W
Fall River(20,6km)
Permanent
18 $ par heure
Nettoyeur/nettoyeuse - entretien ménager
Luxe Cleaning & Organizing
Halifax(18,0km)
Permanent
17 $ par heure
Directeur adjoint/directrice adjointe de la restauration
Mirchi Tandoor
Halifax(18,0km)
Permanent
30 $ par heure
Nettoyeur/nettoyeuse - entretien ménager
Luxe Cleaning & Organizing
Bedford(24,4km)
Permanent
17 $ par heure
Second chef/seconde chef
Thai Ivory Cuisine
Bedford(24,4km)
Permanent
30 $ par heure
Chef principal/chef principale
Thai Ivory Cuisine
Bedford(24,4km)
Permanent
32 $ par heure
Aide de cuisine
Thai Ivory Cuisine
Bedford(24,4km)
17 $ par heure
Superviseur/superviseure - restauration rapide
Tim Hortons
17 $ à 17 $ par heure
Permanent
Salaire
17 $ à 17 $ par heure
Type de poste
Permanent
Catégorie
Restauration
Début prévu le
5 mars 2026
- Durée de l'emploi: Permanent
- Langue de travail: Anglais
- Heures de travail: 32 à 48 heures par semaine
- Education: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
- Expérience: 1 an à moins de 2 ans
Tâches
- Superviser et coordonner les activités du personnel qui prépare et répartit les aliments
- Assurer la formation du personnel pour ce qui est de ses tâches, de l'hygiène et des normes de sécurité
- Veiller à ce que la nourriture et le service répondent aux normes de contrôle de la qualité
- Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations
- Tenir les registres des stocks, des réparations, des ventes et des pertes
Fonctions et activités des superviseurs
- 5 à 10 personnes
- 11 à 15 personnes
- Serveurs ou serveuses d'aliments et de boissons
- Serveurs ou serveuses au comptoir et préparateurs ou préparatrices d'aliments dans les services alimentaires
- Personnes avec diverses responsabilités
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
- Certificat en secourisme
- Certificat en Systèmes d'information sur les matières dangereuses en milieu de travail (SIMDUT)
- Certificat de sécurité alimentaire
Conditions de travail et capacités physiques
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Travail sous pression
- Debout pour une longue période
- Plier, s'accroupir, s'agenouiller
- Marcher
- Physiquement exigeant
- Souci du détail
Qualités personnelles
- Attitude axée sur le client
- Relations interpersonnelles efficaces
- Excellente communication orale
- Flexibilité
- Esprit d'équipe
- Esprit d'initiative
- Sens des responsabilités
Questions de sélection
- Êtes-vous autorisé à travailler au Canada?
- Êtes-vous disponible pour des quarts de travail ou du travail sur appel?
- Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?
- Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
- Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?
- Habitez-vous près du lieu de travail?
- Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi?
Options de conditions d'emploi
- Tôt le matin
- Soir
Options de conditions d'emploi
- Quart de travail
- Horaire flexible
- Matin
- Nuit
- Jour
- Fin de semaine
Avantages santé
- Régime de soins dentaires
- Prestations d'invalidité
- Régime de soins de santé
- Prestations des soins de la vue
Avantages financiers
- Assurance de groupe
Autres avantages
- Stationnement gratuit disponible
- Apprentissage/formation payés par l'employeur
- Stationnement disponible
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
Soutien pour les jeunes
- Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes
Soutien pour les vétérans
- Offre des options d'intégration flexibles qui permettent aux vétérans de s'adapter progressivement au travail civil (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilités, etc.)
Soutien pour les Autochtones
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
Soutien pour les travailleurs âgés
- Offre des options de réintégration progressive aux travailleurs âgés qui retournent au marché du travail après leur retraite (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilités)
Soutien pour les minorités visibles
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d'expérience
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